Analista de Desenvolvimento Organizacional Pleno [Foco em R&S e Endomarketing]
Descrição da vaga
Buscamos um profissional com forte atuação em Recrutamento & Seleção e interesse em atuar com Endomarketing para o nosso escritório de São Paulo.
Responsabilidades e atribuições
Como será o seu dia a dia?
- Desenvolver estratégias para atrair e selecionar os melhores talentos para todas as áreas do negócio;
- Realizar o alinhamento das posições com os requisitantes, mapeando o perfil e definindo o cronograma do processo;
- Sugerir e implementar projetos de melhorias para o recrutamento como um todo, inclusive com a criação de novos programas de recrutamento;
- Observar e garantir as premissas de Diversidade em nossos processos seletivos;
- Zelar pela experiência do candidato ao longo do processo seletivo, fortalecendo a marca empregadora;
- Participar da análise de dados e indicadores da área, estruturar os SLA's e KPI's que servirão como base para tomada de decisão;
- Desenvolver relacionamento com a liderança, atuando como parceiro de negócio;
- Administrar eventos corporativos para o público interno (presenciais, híbridos e online), como reuniões institucionais, workshops, treinamentos, confraternizações;
- Conduzir e organizar a logística dos eventos (orçamentos, cronogramas, fornecedores, materiais, brindes e infraestrutura);
- Apoiar a comunicação com áreas internas e participantes, antes, durante e após os eventos;
- Realizar contato e acompanhamento de fornecedores (agências, buffet, audiovisual, espaços, , gráficas, entre outros);
- Planejar a execução do calendário de endomarketing;
- Controlar planilhas de custos, pedidos de compra e relatórios pós-evento;
- Apoiar a elaboração de briefings, convites, listas de presença e materiais institucionais para os eventos;
- Contribuir para a avaliação de resultados e registro de aprendizados para eventos futuros.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações
- Graduação em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
- Experiência com processos de recrutamento e seleção (entrevistas por competências, triagem de currículos e alinhamento de expectativas e prazos com a liderança);
- Vivência com elaboração de mapeamentos de candidatos e hunting estratégico no mercado;
- Experiência prévia em consultoria de seleção ou com seleção de profissionais do segmento jurídico será considerado um diferencial.
- Interesse pela área de eventos corporativos, endomarketing e organização de atividades institucionais;
- Conhecimento de ferramentas de R&S (LinkedIn Recruiter, Gupy);
- Conhecimento dos principais subsistemas de RH;
- Inglês.
Informações adicionais
O que buscamos:
- Proatividade e senso de responsabilidade;
- Organização e gestão do tempo;
- Comunicação assertiva;
- Foco no cliente e no resultado;
- Autonomia, agilidade e curiosidade;
- Organização e gestão do tempo;
- Postura flexível e colaborativa.
O que oferecemos de benefícios:
💰 Participação nos lucros;
😋 Vale refeição e/ou alimentação;
⚕️ Assistência médica;
🦷 Assistência odontológica;
💊 Auxílio farmácia;
🏋️ ♀️ Wellhub (auxílio academia);
🤰 Licença maternidade estendida;
📚 Iniciativas de treinamento e desenvolvimento;
🥳 Happy day (folga no dia de aniversário);
🙌 Seguro de vida;
🚍 Vale transporte;
💉 Descontos em vacinas;
💻 Conexa Saúde – Atendimento Médico Telemedicina.
😉 Trabalho em modelo híbrido.
🐶 Guapeco - Convênio Saúde PET
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Entrevista Final
- Etapa 5: Contratação
Sobre nós
Ao longo de mais de 50 anos de trajetória, consolidamos nosso compromisso com as pessoas, os clientes e a sociedade, colocando nossos valores em prática todos os dias. As pessoas são nosso maior ativo: aqui criamos, compartilhamos e transmitimos conhecimento.
A diversidade é um dos pilares que sustentam nosso negócio. Valorizamos a pluralidade de talentos e incentivamos o desenvolvimento contínuo por meio de iniciativas e ações institucionais. No Veirano, você encontrará um ambiente diverso, acolhedor, com profissionais de excelência e espaço para a criatividade florescer.
Nossa dedicação aos clientes é reconhecida pelas principais publicações que avaliam o mercado jurídico, como Chambers Global, Chambers Brazil, Legal 500 Latin America, Latin Lawyer 250, Who’s Who Legal e Análise Advocacia.
Estamos presentes em Rio de Janeiro, São Paulo, Porto Alegre, Brasília e Belo Horizonte, com um time diverso de mais de 600 profissionais, incluindo 270 advogados que atuam de forma integrada em modelo full service, atendendo clientes no Brasil e no exterior em uma ampla gama de práticas jurídicas.
Gostou? Venha fazer parte do nosso time!
#VemSerVeirano
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